Sadržaj:

Zašto je autoritarno vodstvo loše?
Zašto je autoritarno vodstvo loše?

Video: Zašto je autoritarno vodstvo loše?

Video: Zašto je autoritarno vodstvo loše?
Video: A je to tu. Uznat republiky, radí šéf Bezpečnostní RF Putinovi, UDÁLOST 2024, Studeni
Anonim

Jer autokratski vođe donose odluke bez savjetovanja sa grupom, ljudima u grupi se može ne sviđati što nisu u mogućnosti davati ideje. To su također otkrili istraživači autokratsko vodstvo često rezultira nedostatkom kreativnih rješenja problema, što u konačnici može naštetiti grupi od nastupa.

Posljedično, koje su prednosti autoritarnog vodstva?

Popis prednosti autoritarnog vodstva

  • Daje dosljedne rezultate u malim skupinama.
  • Smanjuje vrijeme potrebno za donošenje odluka.
  • To stavlja sav pritisak na vođu.
  • Stvara dosljedan rezultat.
  • To stvara jasnoću unutar lanca zapovijedanja.
  • Može povećati produktivnost.

Potom se postavlja pitanje što je primjer autoritarnog vodstva? Autoritarno vodstvo također može biti od koristi u slučajevima kada se vođa je najobrazovanija osoba u organizaciji. Primjeri od vođe koji su koristili autoritarno vodstvo uključuju Adolf Hitler, Benito Mussolini, Bill Gates, Kim Jong-un, Larry Ellison, Lorne Michaels, Richard Nixon i Vladimir Putin.

Nakon toga, može se također zapitati, kada bi autoritarni stil vođenja bio prikladan?

An autokratski stil vodstva je najučinkovitiji i primjereno kada priroda posla zahtijeva snažnu centraliziranu kontrolu, s vođa odgovoran za davanje detaljnih naredbi i uputa te preuzimanje odgovornosti za odluke.

Zašto je važno biti autoritativan?

Autoritativan vođe su najučinkovitije u oblikovanju vizije, kao i u pružanju jasnoće vizije. Takvi lideri znaju motivirati ljude pokazujući kako se njihov rad uklapa u veću viziju tvrtke. Također znaju kako povećati predanost svojih ljudi ciljevima i strategiji organizacije.

Preporučeni: