Sadržaj:

Kako funkcionira LMX teorija?
Kako funkcionira LMX teorija?

Video: Kako funkcionira LMX teorija?

Video: Kako funkcionira LMX teorija?
Video: ОСВЕЩЕНИЕ БАЛКОНА электрика своими руками ОЧЕНЬ ПРОСТО 2024, Prosinac
Anonim

Teorija . Cilj od LMX teorija je objasniti učinke vodstva na članove, timove i organizacije. LMX teorija tvrdi da lideri čini ne tretirati isto prema svakom podređenom. The raditi -povezani stavovi i ponašanja tih podređenih ovise o tome kako ih voditelj tretira.

Što se toga tiče, kako koristite LMX teoriju?

Za sljedbenike, primjenom koncepti LMX teorija je jednostavno: uskladite se s vođom, preuzmite dodatne zadatke i očekujte pozitivne rezultate. Za vođe, LMX nudi veći izazov, jer će učiniti vaš tim što produktivnijim značiti pronalaženje načina za pretvaranje članova izvan grupe u članove unutar grupe.

Također Znajte, tko je smislio LMX teoriju? Trey Lewis, Ivory Cohens i Sydney Washington. Teorija razmjene lidera i članova usredotočuje se na odnos između menadžera i radnika o tome kako bi trebali međusobno komunicirati kako bi postigli uspješno okruženje na radnom mjestu. Teorija bio stvorena u kasnih 70-ih od strane istraživača Georgea B.

Samo tako, koja je snaga LMX teorije?

Snage LMX teorije LMX teorija je izniman teorija vodstva za razliku od drugih teorije , koncentrira se i govori o specifičnim odnosima između vođe i svakog podređenog. Komunikacija je medij kroz koji vođe i podređeni razvijaju, rastu i održavaju korisne razmjene.

Kako se može poboljšati Leader Member Exchange?

Da biste to učinili, slijedite ove korake:

  1. Identificirajte svoju izvangrupu. Velika je vjerojatnost da već znate tko je u vašoj izvangrupi.
  2. Ponovno uspostavite vezu. Važno je da, kao vođa, uložite razumne napore da ponovno uspostavite odnos s članovima tima izvan grupe.
  3. Pružati mogućnosti za obuku i razvoj.

Preporučeni: