Dobivaju li zaposlenici na pola radnog vremena plaćeni bolovanje?

2024 Autor: Stanley Ellington | [email protected]. Zadnja promjena: 2023-12-16 00:17

Stoga, a pola radnog vremena radnik koji u prosjeku radi dva i a pola dana tjedan dana bi onda primiti pet dana od bolovanje . Međutim, zaposlenika nemaju pravo na akumulirane osobne dopust plaćen po raskidu, osim ako je to navedeno u njihovom ugovoru od zapošljavanje , nagrada ili poduzetnički ugovor.

Također morate znati jesu li zaposlenici na nepuno radno vrijeme kvalificirani za bolovanje?

Dio - vremenski zaposlenici obuhvaćeni su ovim zakonom. The bolovanje obračunava samo sa stvarnim sati radio ( bolesna ili drugi napustiti i odmor vrijeme nisu uključeni). Zaposlenici može prenijeti do 40 neiskorištenih akumuliranih sati bolovanja do iduće godine, ali ne zaposlenik može koristiti više od 40 sati u bilo kojoj kalendarskoj godini.

primaju li zaposlenici s nepunim radnim vremenom dane bolovanja u NYC-u? U slučaju da trebate osvježenje, bilo koje potpuno vrijeme , dio - vrijeme , ili privremeno zaposlenik radi više od 80 sati godišnje u NYC ima pravo na zaraditi do 40 sati bolovanje godišnje, što je bilo plaćeno ili neplaćeni ovisno o veličini tvrtke.

Drugo, dobivate li naknadu za bolovanje ako ste na pola radnog vremena?

Dio - vrijeme radnici su ima pravo na SSP. Ako ti raditi na a kratkoročni ugovor kraći od tri mjeseca, vas ne može biti ima pravo tražiti SSP od tvoj poslodavac. Međutim, ti si pod naslovom ako tvoj ugovor je produžena. Vas mora pokazati tvoj poslodavac neki dokaz da si bolestan.

Dobivaju li zaposlenici na određeno vrijeme bolovanja u Kaliforniji?

An zaposlenik koji radi u Kaliforniji za 30 ili više dana u roku od godinu dana od početka zaposlenje je ima pravo na obračunavanje plaćenog bolovanje . Zaposlenici , uključujući dio - vrijeme i privremeni zaposlenika , zaradite barem jedan sat plaćenog napustiti za svakih 30 odrađenih sati. Vrijeme bolesti je plaćeno na zaposlenika trenutnu stopu plaće.